通過勞務派遣來解決用工難題是目前許多企業的會選擇的一種形式，因為勞務派遣可以快速的滿足用工需求而得到企業的喜愛。有些剛成立的企業想要通過勞務派遣公司來進行員工招聘，但是對于勞務派遣公司不是特別了解，不知道企業應該如何與勞務派遣公司結算服務費，也不知道自己的公司適不適合使用勞務派遣。
勞務派遣服務費的計算方式：
1、勞務派遣費用的構成：勞務派遣工勞務費(基本勞務費、考核勞務費)、社會保險費和輸出勞務服務費。
2、勞務派遣費用各項標準：按實際發生費用結算，勞務派遣公司按照每人每月/元標準收取勞務派遣服務費。
3、結算時間和方式：企業每月從銀行足額劃付到勞務派遣公司的帳戶，并提供各項費用結算清單。勞務派遣工工資應由勞務派遣公司每月支付給勞務派遣工。
4、企業需要支付給勞務派遣公司相應的勞務費及相關費用，勞務派遣公司需要開具正式勞務費發票。
勞務派遣
哪些企業適合使用勞務派遣？
1、一些沒有健全人事管理機制的中小型企業或者還處于創業階段企業。
2、一些員工流動性高的消費品行業需要勞務派遣用工。
3、一些季節性用工非常明顯的企業，勞務派遣正是首選。
